为深入学习贯彻党的二十大精神和全国组织工作会议部署要求，推动主题教育先学先查先改，全面提升基层党组织负责人政治素质和履职水平，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展，7月12日-14日，市国资委组织举办2023年市属企业基层党组织书记能力素质提升示范培训班，市属国企党建分管领导及所属基层党组织书记、在绍央企党建工作职能部室长、区县市国资监管机构党建工作负责人，共计70余人参加了此次培训。

    市国资委党委副书记、副主任傅红庆为本次培训作开班致辞，并讲授题为《敢为善为 图强争先，高质量抓好新时代国有企业党建》的开班第一课。他指出，此次培训要与学习贯彻党的二十大精神一体贯通，与“八八战略”实施20周年活动统筹衔接，与推动落实三个“一号工程”“十大重点工程”、迎亚运三大提升行动、“图强争先”大比拼等重点工作相结合，助力国企做强做优做大。他强调，要提高政治站位，充分认清本次培训的重大意义，以高度的政治责任感全身心投入到学习培训中；要提升能力素质，始终保持工作中的激情和状态，努力抓实抓好基层党建工作；要切实端正学风、严明纪律，做到以学促干、善作善成，鼓足干事创业的精气神。

    本次培训为期3天，主要围绕党的二十大精神、全面从严治党、基层党组织工作实务等知识，采取政策讲解、现场教学、研学交流等形式展开学习，引导学员们进一步深学细悟党的创新理论，凝聚干事创业、奋发有为的合力，打造敢为善为、图强争先的绍兴国企铁军。

    在现场教学环节，学员们前往浙江日报报业集团学习参观“‘八八战略’指引我们再前进”展览，共同回顾浙江在“八八战略”引领下的精彩蝶变，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想发展的路径和脉络；前往省属标杆企业——浙江省国贸集团，参观了国贸党建文化展厅并开展党建工作交流座谈会，双方共同研讨“党建统领，双融共促”优秀实践案例，通过丰富的案例介绍，将培训引向深入，引发各党组织书记对如何做好国企党建工作的深度思考。

    此次培训，学员们收获颇丰，纷纷表示课程内容具有很强的针对性和指导性，在今后工作实践中，要进一步提升自身能力素质，规范优化党组织建设，带头探索国企党建新模式，推动形成党建引领改革发展新格局，为勇闯中国式现代化市域实践新路子贡献国资国企力量。